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為鼓勵失能者善用自身能力,自力完成日常生活大小事,雲林成立全國第一個「自立支援專業育成中心」,推動「自立支援」,讓長輩回復原先的生活模式,另中心將提供照護機構主管或菁英實習,接受「尊嚴照顧體驗場」訓練課程,希望五年內為台灣訓練五百個具有自立支援照顧理念的人才。

全國第一個 盼5年內訓練500人

台灣自立支援照顧專業發展協會理事長林金立表示,自立支援就是鼓勵失能者善用自身能力,自力完成日常生活的大小事。傳統機構照顧老人及失能者的做法,多以安全及方便為原則,如長輩尿失禁就穿尿布,擔心長輩從輪椅滑落,就把長輩用安全帶綁好,但如此作為,除了讓長輩難從失能狀態回復正常,也喪失人的尊嚴。

打破傳統照護 助失能者自立

林金立指出,「自立支援」就是鼓勵失能者不要自我放棄,就算尿失禁,必須找到失禁原因,訓練重新上廁所的能力;輪椅族怕跌倒,就得訓練大小肌肉,讓自己找回平衡力,找回做正常人的感覺,另長輩進入機構接受照顧時,多被要求按機構規矩生活,「自立支援」則希望失能者能按照原本的居家方式自在生活。

長照基金已納重點補助項目

林金立強調,今年長照服務基金已將自立支援納入重點補助項目,至今年九月底,台灣已有近兩百家機構開始導入自立支援觀念,「自立支援專業育成中心」設立後,希望在五年內能訓練五百個照顧產業的菁英,協助政府落實長照2.0的政策目標。

自立支援專業育成中心設在林內同仁仁愛之家二樓,中心有「尊嚴照顧體驗場」課程,讓學員扮演長輩、照顧者,在完全模擬實際照顧的場域中,長時間體會好照顧與不好照顧的差異,以換位思考衝擊舊有觀念,再透過相互討論方式,達成學習效果。

Source: 自由時報

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